為深入貫徹落實黨中央、國務院“穩就業”“保就業”的決策部署，落實落細全國2021屆高校畢業生就業工作調度，搭建校企供需雙選平臺，保障優質就業崗位供給，促進畢業生更高質量充分就業，東莞理工學院在松山湖校區和莞城校區同步舉辦春季專場校園招聘會，并邀請施奈仕控股有限公司參會。

2021年4月22號，東莞理工學院松山湖校區春季招聘會順利召開。莘莘學子摩拳擦掌，各大企業求賢若渴，即使烈日當頭，但招聘會現場依然氣氛活躍，秩序井然，每家企業前都擠滿了咨詢的學生。近年來，大學生就業難是社會上一直關注的熱點話題，而校區招聘是幫助學生就業的主要渠道之一。雖然今年的就業形勢依舊緊張，但大部分同學心態輕松，似乎已經做好了充分的準備，對找到工作信心滿滿。

施奈仕人力資源部的同事就我司的規章制度、企業文化、產業結構、福利待遇等幾個方面向同學們作了簡單介紹，在現場解答了同學們的提問，并真誠的邀請理工學院的學子們加入施奈仕共同實現夢想。此次招聘會施奈仕收到了很多簡歷，后續我司人力資源部將會擇優篩選簡歷并安排面試，挑選出品學兼優的學生加入施奈仕集團。

2021年全國大學畢業生預計將達909萬，創歷史新高，就業形勢愈加嚴峻。而校園招聘會的舉辦，不僅為畢業生提供了實踐的平臺，極大的豐富了畢業生的就業選擇，同時也填補了用人單位的人才空缺，提前為企業做好人才儲備，真正實現了互利共贏。

施奈仕作為自主民族品牌企業，一直秉承著“創民族品牌為國爭光，造社會企業立德于世“的宗旨，力求為客戶創造價值的同時，還要為社會、為國家、為解決就業難的問題出一份綿薄之力。我們將用用行動證明語言，用結果證明價值！

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